Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск
Официальный сайт органов местного самоуправления муниципального образования Советский район
Ханты-Мансийского автономного округа — Югры
Администрация Советского района
Наш адрес
628242, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Советский район,
г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, 10
Приемная:
телефон: +7 (34675) 5-48-00, 5-48-10
факс: +7 (34675) 5-49-66
Эл. почта: adm@sovrnhmao.ru
Отдел по обращениям граждан:
телефон: +7 (34675) 3-02-78

Выдержка из Устава Советского района принятого Думой Советского района 23.05.2005 (решение Думы Советского района № 302), с изменениями по состоянию на 22.12.2016

Порядок проведения конкурса

Состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы администрации Советского района

Оценочные задания в сфере противодействия терроризму

Перечень и формы документов для предоставления на конкурс



14 марта 2022

Информация о проводимом конкурсе.

Администрация Советского района объявляет о проведении конкурса на замещение должностей муниципальной службы:

I. Заместитель начальника Управления образования администрации Советского района по дополнительному образованию, воспитанию и комплексной безопасности - должность муниципальной службы главной группы, учреждаемая для выполнения функции «руководитель».

1. Квалификационные требования, предъявляемые для замещения должности муниципальной службы заместителя начальника Управления образования администрации Советского района по дополнительному образованию, воспитанию и комплексной безопасности:

1.1. высшее образование по специальности, направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Педагогическое образование», «Психология», «Профессиональное обучение (по отраслям)»;

1.2. не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

1.3. гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь для замещения должностей муниципальной службы главной группы не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2. Основные должностные обязанности заместителя начальника Управления образования администрации Советского района по дополнительному образованию, воспитанию и комплексной безопасности:

2.1. организация предоставления дополнительного образования детей в муниципальных образовательных организациях (за исключением дополнительного образования детей, финансовое обеспечение которого осуществляется органами государственной власти субъекта Российской Федерации) в том числе реализацию персонифицированного финансирования дополнительного образования детей;

2.2. разрабатывает и принимает участие в разработке муниципальных правовых актов органа местного самоуправления Советского района в пределах своей компетенции;

2.3. создает максимально благоприятные условия для внеурочной и воспитательной работы, укрепление здоровья учащихся и воспитанников подведомственных муниципальных образовательных организаций;

2.4. участвует в своевременном и полном рассмотрении устных и письменных обращений граждан и (или) юридических лиц, принятие необходимых мер по результатам их рассмотрения, направление ответов заявителям в установленный законодательством срок, ведет прием граждан и (или) представителей организаций по вопросам, отнесенным к компетенции Управления образования;

2.5. курирует подведомственные муниципальные образовательные организации;

2.6. разрабатывает совместно со структурными подразделениями Управления образования целевые программы, подпрограммы и проекты, направленные на развитие системы образования;

2.7. осуществляет, совместно со структурными подразделениями Управления образования разработку, реализацию муниципальных программ в сфере образования, воспитания детей, обеспечивает реализацию федеральных, окружных программ в сфере образования;

2.8. координирует организацию и проведение мероприятий по повышению мастерства педагогических работников;

2.9. осуществляет координацию отдельных государственных полномочий, переданных Советскому району федеральными законами и законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в сфере образования:

1) социальная поддержка детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей из многодетных семей, детей из малоимущих семей, обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, получающих образование в муниципальных общеобразовательных организациях и частных общеобразовательных организациях, в виде предоставления двухразового питания в учебное время по месту нахождения общеобразовательной организации;

2.10. осуществляет функции и полномочия в соответствии с муниципальными правовыми актами Советского района:

1) осуществляет ведомственный контроль за деятельностью образовательных организаций, муниципальных учреждений в пределах своей компетенции, а также в части выполнения муниципального задания;

2) участвует в согласовании уставов образовательных организаций, муниципальных учреждений, а также вносимые в них изменений и дополнений;

в) участвует в формировании и утверждении муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам в соответствии с предусмотренными уставами образовательных организаций, муниципальных учреждений основными видами деятельности;

2.11. координирует осуществление профилактических, в том числе воспитательных, пропагандистских мер, направленных на предупреждение экстремистской деятельности, противодействию терроризма в пределах своих полномочий, включая вопросы категорирования, паспортизации, инженерно-технической укрепленности образовательных организаций, оснащения их техническими средствами охраны в соответствии с требованиями, утвержденными законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры;

2.12. координирует осуществление мер, направленных на укрепление межнационального и межконфессионального согласия, поддержку и развитие языков и культуры народов Российской Федерации, проживающих на территории Советского района, реализацию прав коренных малочисленных народов и других национальных меньшинств, обеспечение социальной и культурной адаптации мигрантов, профилактику межнациональных (межэтнических) конфликтов, участие в профилактике экстремизма, а также в минимизации и (или) ликвидации последствий проявлений экстремизма на территории Советского района;

2.13. участвует в согласовании программы развития образовательных организаций, если иное не установлено Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

2.14. организует предоставление образовательными организациями муниципальных услуг (в том числе в электронном виде), в соответствии с муниципальными правовыми актами Советского района;

2.15. осуществляет подготовку проектов писем, ответов, запросов в пределах своей компетенции;

2.16. взаимодействует по вопросам воспитания с правоохранительными органами, расположенными на территории муниципального образования Советского района;

2.17. совместно с заместителем начальника Управления образования по общему образованию координирует работу муниципального казенного учреждения «Центр материально технического и методического обеспечения»;

2.18. осуществляет координацию работы отдела по дополнительному образованию и воспитательной работе, осуществляет контроль исполнения специалистами отдела по дополнительному образованию и воспитательной работе своих должностных обязанностей и иных порученных руководством заданий;

2.19. обеспечивает соблюдение муниципальными служащими отдела дополнительного образования и воспитательной работы ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;

2.20. своевременно принимает меры по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов;

2.21. обеспечивает своевременное уведомление представителя нанимателя (работодателя) о фактах совершения подчиненными коррупционных правонарушений;

2.22. обеспечивает своевременное представление подчиненными достоверных и полных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

2.23. обеспечивает реализацию подчиненными обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к ним каких- либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;

2.24. организует правовое просвещение подчиненных, своевременно знакомит их с нормативными правовыми актами в сфере противодействия коррупции;

2.25. организует проведение антикоррупционных мероприятий в отделе дополнительного образования и воспитательной работы;

2.26. принимает участие в организации отдыха детей в каникулярное время, осуществляет взаимодействие с органами администрации Советского района, предприятиями, учреждениями, общественностью по вопросу организации отдыха, оздоровления и занятости детей Советского района в каникулярный период;

2.27. координирует работу межведомственной комиссии по организации отдыха, оздоровления, занятости детей, подростков и молодежи Советского района;

2.28. осуществляет разработку и согласование должностных инструкций работников отдела по дополнительному образованию и воспитательной работе;

2.29. представляет начальнику Управления образования ходатайства о поощрении работников отдела дополнительного образования и воспитательной работы, руководителей образовательных организаций, о наложении взысканий на работников отдела дополнительного образования и воспитательной работы, руководителей образовательных организаций в соответствии с трудовым законодательством и законодательством о муниципальной службе.

2.30. оказывает помощь по комплектованию подведомственных образовательных организаций руководящими работниками;

2.31. обеспечивает открытость и доступность информации о системе образования Советского района;

2.32. прогнозирует развитие сети муниципальных образовательных организаций на основе анализа демографических условий, образовательных потребностей населения и перспектив социально – экономического развития;

2.33. принимает участие в управлении проектной деятельностью в роли куратора проекта, руководителя проекта, руководителя портфеля проектов в рамках своей компетенции;

2.34. организует участие в региональной системе оценки качества дополнительного образования;

2.35. обеспечивает при реализации своих полномочий приоритетность целей и задач по развитию конкуренции на рынке образовательных услуг;

2.36. участвует в работе по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности;

2.37. обеспечивает открытость и доступность информации о системе образования Советского района;

2.38. представляет главе Советского района информацию о создании консультативных, совещательных и иных органов в сфере образования на территории Советского района;

2.39. обеспечивает открытость и доступность информации о системе образования Советского района;

2.40. отслеживает изменения в законодательстве, регламентирующем деятельность, входящую в компетенцию муниципального служащего;

2.41. предоставляет официальные комментарии в средствах массовой информации о деятельности органов местного самоуправления Советского района, по вопросам, отнесенным к компетенции муниципального служащего;

2.42. осуществляет сбор, обработку, хранение, защиту, передачу персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» и иными правовыми актами регламентирующими работу в сфере защиты персональных данных, в пределах своих компетенций;

2.43. принимает решения в рамках своей компетенции;

2.44.исполняет иные обязанности по поручению начальника Управления образования, заместителя главы Советского района по социальному развитию, главы Советского района.

3. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей для замещения должности муниципальной службы заместителя начальника Управления образования администрации Советского района по дополнительному образованию, воспитанию и комплексной безопасности:

3.1. муниципальный служащий должен знать:

3.1.1. требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка); основные положения Конституции Российской Федерации;

3.1.2. законодательство Российской Федерации и Ханты- Мансийского автономного округа- Югры по вопросам государственного и муниципального управления, муниципальной службы, а также регулирующее соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

3.1.3. Федеральный закон от 06.03.2006 № 35-ФЗ «О противодействии терроризму»;

3.1.4. Указ Президента Российской Федерации от 15.02.2006 № 116 «О мерах противодействию терроризма»;

3.1.5. Устав Советского района;

3.1.6. муниципальные правовые акты органа местного самоуправления Советского района, по вопросам, входящим в компетенцию муниципального служащего;

3.1.7. правила ведения деловых переговоров;

3.1.8. правила деловой этики;

3.1.9. порядок работы со служебной информацией (документами);

3.1.10. основы делопроизводства;

3.1.11. формы и методы работы со средствами массовой информации;

3.1.12. правила внутреннего трудового распорядка;

3.1.13. инструкцию по делопроизводству;

3.1.14. правила охраны труда и противопожарной безопасности;

3.1.15. основные методы, средства и технологии обучения и воспитания;

3.1.16. понятие, цели, элементы системы образования в Российской Федерации;

3.1.17. понятие, сущность, цели образовательных стандартов и требований к ним;

3.1.18. принципы организации и деятельности образовательных и научных организаций;

3.1.19. принципы и порядок разработки дополнительных образовательных программ;

3.1.20. принципы деятельности педагога дополнительного образования в условиях развития современной системы образования;

3.1.21. термины, принципы и порядок управления проектами, заинтересованными сторонами, содержанием, ресурсами, сроками, рисками, качеством, закупками, коммуникациями;

3.1.22. порядок исполнения стадий инициации проекта; стадии планирования проекта; стадии реализации проекта; стадии закрытия проекта;

3.1.23. иные правовые акты и служебные документы, регулирующие соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей.

3.2. Муниципальный служащий должен уметь:

3.2.1. определять и разрабатывать стратегию развития отрасли образования;

3.2.2. разрабатывать программу развития образования и анализировать состояние выполнения программы;

3.2.3. эффективно организовывать деятельность подчиненных, направлять их на обеспечение выполнения возложенных задач и функций (планировать и распределять работу между подчиненными, координировать и контролировать их работу), рационально использовать их знания и опыт, повышать их квалификацию, создавать им необходимые условия для работы;

3.2.4. организовывать работу по эффективному взаимодействию с государственными органами, ведомствами и организациями;

3.2.5. прогнозировать возможные позитивные и негативные последствия принятых управленческих решений, анализировать статистические и отчетные данные;

3.2.6. эффективно планировать рабочее время;

3.2.7. оперативно принимать и реализовывать управленческие решения и осуществлять своевременный контроль их выполнения;

3.2.8. определять требования к качеству в рамках проекта, осуществлять проверку соблюдения требований к качеству проекта и продукта проекта, анализ причин низкого качества, разработку и осуществление действий по их устранению;

3.2.9. составлять отчет на основе расчетов распределения субвенций в части обеспечения дополнительного образования детей;

3.2.10. вести деловые переговоры, публично выступать;

3.2.11. соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами;

3.2.12. владеть компьютерной и другой оргтехникой, необходимыми программными обеспечениями, Internet и электронной почтой;

3.2.13. составлять образовательные программы и учебные планы, рабочие программы, учебные курсы, предметы, дисциплины (модули), годовые календарные учебные графики;

3.2.14. рассчитывать нормативы затрат на реализацию программ дополнительного образования.

II. Конкурс состоит из приема следующих документов:

1. личное заявление, по форме согласно приложению 1 к Порядку проведения конкурса;

2. согласие на обработку персональных данных, по форме согласно приложению 2 к Порядку проведения конкурса;

3. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, с фотографией;

4. копию паспорта или заменяющего его документа (паспорт или заменяющий его документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

5. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

1) копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы (службы) либо уполномоченным лицом, обеспечивающим деятельность конкурсной комиссии органов местного самоуправления Советского района, при приеме документов, и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);

2) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию конкурсанта копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные кадровой службой по месту работы (службы) либо уполномоченным лицом, обеспечивающим деятельность конкурсной комиссии органов местного самоуправления Советского района, при приеме документов;

6. документ, об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (муниципальному служащему – копию документа, об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению, заверенного по месту службы с актуальным сроком действия), учетной формы № 001-ГС/у.

Документы представляются лично гражданином (муниципальным служащим) в конкурсную комиссию органов местного самоуправления муниципального образования Советский район.

III. Заявление с прилагаемыми документами на замещение должности заместителя начальника Управления образования администрации Советского района по дополнительному образованию, воспитанию и комплексной безопасности принимаются по 04.04.2022 отделом муниципальной службы администрации Советского района по адресу г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, д.10, каб.104, с 09.00 до 17.00, с понедельника по пятницу, с момента опубликования данного объявления в периодическом печатном издании «Вестник Советского района».

Условия проведения конкурса опубликованы в периодическом печатном издании «Вестник Советского района», на официальном сайте Советского района (www.admsov.com.) в разделе «Муниципальная служба».

Конкурс проводится в два этапа:

- 1 этап конкурса (документационный) проводится 07.04.2022 в 10 часов 00 минут, место проведения – зал заседаний Думы Советского района по адресу г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, д.10, 4 этаж;

- 2 этап конкурса тестирование, индивидуальное собеседование. Тестирование проводится 12.04.2022 с 10 часов 00 минут до 13 часов 00 минут, место проведения – здание администрации Советского района по адресу г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, д.10, к. 107. Индивидуальное собеседование проводится 20.04.2022 в зале заседаний Думы Советского района по адресу г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, д.10, 4 этаж.

За дополнительной информацией обращаться по адресу: г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, д.10, к. 104, к. 107, телефоны: 5-49-01, 5-49-04, официальный сайт Советского района www.admsov.com., адрес электронной почты skoktp@admsov.com.

Приложение:  Загрузить

Возврат к списку