Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск
Официальный сайт органов местного самоуправления муниципального образования Советский район
Ханты-Мансийского автономного округа — Югры
Администрация Советского района
Наш адрес
628242, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Советский район,
г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, 10
Приемная:
телефон: +7 (34675) 5-48-00, 5-48-10
факс: +7 (34675) 5-49-66
Эл. почта: adm@sovrnhmao.ru
Отдел по обращениям граждан:
телефон: +7 (34675) 3-02-78

Выдержка из Устава Советского района принятого Думой Советского района 23.05.2005 (решение Думы Советского района № 302), с изменениями по состоянию на 22.12.2016

Порядок проведения конкурса

Состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы администрации Советского района

Оценочные задания в сфере противодействия терроризму

Перечень и формы документов для предоставления на конкурс


2 декабря 2014

Администрация Советского района объявляет о проведении конкурса на замещение должности муниципальной службы:

1. Консультант отдела по культуре Департамента социального развития администрации Советского района - должность муниципальной службы ведущей группы, учреждаемая для выполнения функции «специалист».

2. Квалификационные требования, предъявляемые для замещения должности муниципальной службы:

2.1. высшее образование;

2.2. стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.

2.3. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь для замещения должностей муниципальной службы ведущей группы не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности.

2.4. Муниципальный служащий должен знать и уметь применять на практике:

2.4.1. основные положения Конституции Российской Федерации;

2.4.2. законодательство Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры по вопросам государственного и муниципального управления, муниципальной службы, а также регулирующее соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

2.4.3. иные правовые акты и служебные документы, регулирующие соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

2.4.4. Устав Советского района;

2.4.5. муниципальные правовые акты муниципального образования Советский район, администрации Советского района по вопросам, входящим в компетенцию муниципального служащего;

2.4.6. правила ведения деловых переговоров;

2.4.7. правила деловой этики;

2.4.8. основы делопроизводства;

2.4.9. правила внутреннего трудового распорядка;

2.4.10. административный регламент;

2.4.11. инструкцию по делопроизводству;

2.4.12. правила охраны труда и противопожарной безопасности.

2.5. Муниципальный служащий должен иметь способность:

2.5.1. организации и обеспечения выполнения задач и нахождения путей их реализации;

2.5.2. квалифицированного планирования работы, анализа и прогнозирования;

2.5.3. эффективного планирования рабочего времени, умение сосредоточиться на главном направлении работы;

2.5.4. организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, ведомствами и организациями;

2.5.5. творчески подходить к решению поставленных задач, быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

2.5.6. четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

2.5.7. готовить проекты муниципальных правовых актов, документов и инструктивных материалов по вопросам, находящимся в компетенции муниципального служащего;

2.5.8. консультировать граждан, представителей организаций и муниципальных служащих других структурных подразделений по вопросам, входящим в компетенцию муниципального служащего.

2.6. Муниципальный служащий должен иметь навыки:

2.6.1. работы в отрасли деятельности структурного подразделения;

2.6.2. по сбору и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности;

2.6.3. обеспечения выполнения задач;

2.6.4. анализа и прогнозирования;

2.6.5. ведения деловых переговоров;

2.6.6. организации взаимодействия со специалистами органов местного самоуправления;

2.6.7. делового письма;

2.6.8. владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимыми программными обеспечениями, Internet и электронной почтой.

3. Основные должностные обязанности:

Муниципальный служащий выполняет следующие функции:

3.1. изучает обобщает опыт работы учреждений культуры Советского района;

3.2. принимает участие в разработке планов работы отдела по культуре Департамента социального развития администрации Советского района;

3.3. принимает участие в подготовке и проведении в учреждениях культуры научно-практических конференций и семинаров;

3.4. изучает состояние и эффективность деятельности учреждений культуры Советского района;

3.5. разрабатывает организационные, учебные, методические мероприятия, направленные на улучшение деятельности учреждений культуры Советского района;

3.6. принимает участие в организации и подготовке фестивалей, конкурсов и других мероприятий районного, зонального и окружного значения;

3.7. осуществляет инспекторские проверки учреждений культуры Советского района, оформляет протоколы, справки и иные документы по результатам проверок учреждений культуры Советского района;

3.8. составляет отчетность;

3.9. осуществляет сбор информации по различным формам и методам работы учреждений культуры, организации досуга и проведения культурно-массовых мероприятий среди различных категорий населения;

3.10. принимает участие в разработке адресных, целевых проектов, программ в сфере культуры и искусства;

3.11. осуществляет анализ текстовой и статистической отчетности по всем направлениям работы учреждений культуры;

3.12. разрабатывает и принимает участие в разработке проектов муниципальных правовых актов Советского района в пределах своей компетенции;

3.13. осуществляет подготовку проектов писем, ответов, запросов в пределах своей компетенции;

3.14. отслеживает изменения в законодательстве, регламентирующем деятельность, входящую в компетенцию муниципального служащего;

3.15. предоставляет в Многофункциональный центр по вопросам предоставления муниципальных услуг информацию о создании условий для обеспечения поселений, входящих в состав Советского района, услугами по организации досуга и услугами организаций культуры

3.16. осуществляет руководство отделом по культуре Департамента социального развития администрации Советского района в период отсутствия начальника отдела по культуре;

3.17. осуществляет комплектацию документов отдела по культуре Департамента социального развития администрации Советского района для сдачи ее в архив;

3.18. исполняет иные обязанности по поручению начальника отдела по культуре Департамента социального развития администрации Советского района, заместителя главы администрации Советского района по социальному развитию, главы администрации Советского района.

Конкурс состоит из приема следующих документов:

1. личное заявление;

2. копию паспорта или заменяющего его документа (предъявляется лично по прибытии на конкурс);

3. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копию трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы);

4. справку о предоставлении сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для муниципальных служащих – копию справок о предоставлении сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, из личного дела, заверенные по месту работы) по форме, установленной нормативными правовыми актами Ханты-Мансийского автономного округа – Югры для предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих;

5. заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (муниципальному служащему – копию заключения медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу из личного дела, заверенную по месту работы).

Заявления с прилагаемыми документами принимаются отделом муниципальной службы администрации Советского района (к.107) с 09.00 до 17.00 с понедельника по пятницу по 24.12.2014, с момента опубликования данного объявления в газете «Первая Советская».

Условия проведения конкурса опубликованы в газете «Путь Октября» от 14.11.2007 № 91, на официальном сайте Советского района (www.admsov.ru.) в разделе «Муниципальная служба».

1 этап конкурса (документационный) проводится 25.12.2014 в кабинете № 303 в 10 часов 00 минут, 2 этап конкурса (собеседование) может проводиться по решению (распоряжению) работодателя, на условиях, установленных порядком проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы муниципального образования Советский район.

За дополнительной информацией обращаться по адресу: г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, д.10, телефоны: 3-36-13, 3-86-40, официальный сайт Советского района: www.admsov.ru.

Приложение:  Загрузить

Возврат к списку