Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Войти
Поиск
Официальный сайт органов местного самоуправления муниципального образования Советский район
Ханты-Мансийского автономного округа — Югры
Администрация Советского района
Наш адрес
628242, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Советский район,
г. Советский, ул. 50 лет Пионерии, 10
Приемная:
телефон: +7 (34675) 5-48-00, 5-48-10
факс: +7 (34675) 5-49-66
Эл. почта: adm@sovrnhmao.ru
Отдел по обращениям граждан:
телефон: +7 (34675) 3-02-78

Виртуальные проекты

30 марта 2023
Назад

ВЫСТАВКА, ПОСВЯЩЕННАЯ 60- летию ЗЕЛЕНОБОРСКОГО ЛЕСПРОМХОЗА.

В соответствии с постановлением Средне-Уральского совнархоза от 26.02.1963, № 12 был организован Сосьвинский леспромхоз, который входил в состав комбината «Тюменьлес», но находился в ведении почтового ящика № ЯЦ 34/10 УООП Тюменского облисполкома. В связи с изменением с 1 января 1964 года договорных условий между комбинатом «Тюменьлес» и УООП по производственно-хозяйственной деятельности Сосьвинского леспромхоза производственно-хозяйственная деятельность Сосьвинского леспромхоза переводится с подрядных на контрагентские условия и Сосьвинский леспромхоз выводится из подчинения начальника почтового ящика № ЯЦ 34/10. В соответствии с постановлениями Совета народного хозяйства Средне-Уральского экономического района от 26.01.1963, № 12 и от 26.02.1963, № 34 в состав Средне-Уральского совнархоза включен комбинат «Тюменьлес» с подведомственным комбинату Сосьвинским леспромхозом.

Его центром стал поселок Зеленоборск Кондинского района, Ханты-Мансийского национального округа, Тюменской области (с 15.02.1968 года Советского района; с 07.10.1977 года Ханты-Мансийского автономного округа), расположенный на 221 километре железной дороги Ивдель-Обь (станция Конда).

Сосьвинский леспромхоз комбината «Тюменьлес» являлся заготовителем леса с годовым объемом заготовки леса 200-300 тыс.куб.м.

Леспромхоз в своем составе имеет нижний склад и два лесопункта (Зеленоборский, Самзасский). Разработка лесосек ведется узкими лентами с сохранением подроста, внедрена одиночная валка леса с применением гидроклина. Валка деревьев осуществляется бензопилами «Дружба»; обрубка сучьев топорами; трелевка и погрузка древесины тракторами С-80; вывозка хлыстов – автомобилями МАЗ-501 и ЗИЛ-157, ЗИЛ 585. Трелевка производится тракторами С-100 и ТДТ-60, ТДТ-75. Разгрузка хлыстов с автомашин лебедками ТЛ-7 и тракторами ТДТ-60. Погрузка в вагоны МПС производится лебедками и тракторами, а кранов ККУ-7,5, ККУ-10 нет до 1967 года.

Основными функциями и задачами Сосьвинского леспромхоза являются:

• заготовка древесины;

• вывозка продукции;

• лесопиление;

• шпалопиление;

• сбор живицы;

• лесовосстановительные и лесохозяйственные работы;

• охрана лесов.

В 1964 году общая численность Сосьвинского леспромхоза комбината «Тюменьлес» составила 265 человек при плановой численности 504 человека, уже в 1965 году численность выросла до 364 человек. В леспромхозе к концу 1964 года скомплектовано 18 комплексных бригад из 110 человек, имеется 4 цеха.

Ежегодно увеличивался объем лесозаготовок:

Годы

План (тыс.куб.м.)

Факт (тыс.куб.м.)

1964

240

92

1965

275

211

1966

220

252

1967

300

312

За три года (с 1964 года по 1967 год) объем товарной продукции увеличился в 3,56 раза и составил в 1967 году 3537 тыс.руб.

Сосьвинский леспромхоз комбината «Тюменьлес» с июля 1966 года переименован в Зеленоборский леспромхоз комбината «Тюменьлес». Одновременно, в 1966 году, Самзасский лесопункт выходит из состава Зеленоборского леспромхоза и образует Самзасский леспромхоз. С января 1967 года образован Отдел рабочего снабжения Зеленоборского леспромхоза. В 1968 году выделяется Кондинский лесопункт.

Выполнение лесохозяйственных работ является составной частью производственного плана леспромхоза. Весь комплекс лесохозяйственных мероприятий по лесовосстановлению (содействие естественному возобновлению, механизированная подготовка почвы, собирание шишки хвойных пород, подготовка противопожарных разрывов и минерализованных полос) и охране лесов осуществляется леспромхозом.

За период с 1963 года по 1985 год на предприятии построили механизированный нижний склад, лесопильный и шпалорезный цеха, создали разветвленную сеть лесовозных дорог. Его основными видами продукции стали круглые лесоматериалы, пиломатериалы, шпалы, переводной брус, живица.

Во второй половине 60-х годов в Зеленоборском леспромхозе появились первые бригады коммунистического труда – Галимьяна Минигалиева и Виктора Чистякова. Получить почетное звание «Ударник коммунистического труда» стремилось большинство работников леспромхоза. В 1969 году это звание было присвоено 39 вальщикам, трактористам, раскряжевщикам и водителям. Об этом достижении зеленоборцев сообщила районная газета. В 1972 году предприятию было вручено переходящее Красное знамя Министерства лесной промышленности СССР. Лучшими в отрасли были признаны бригады Г.Минигалиева и В.Юдинцева.

С августа 1971 года Зеленоборский леспромхоз подчиняется Всесоюзному объединению «Тюменьлеспром».

С 1971 года на лесозаготовках успешно использовался вахтовый метод работы. В 1977 году образуются два вахтовых поселка: «Дальний» и «Южный», в 1989 году вахтовые участки «Мулымья» и «Междуречье», с 1993 года вахта «Сосьва». Руководство Зеленоборского леспромхоза своевременно поддерживало нововведения, предлагаемые трудящимися предприятия, принимало эффективные меры по распространению движений передовиков и лучших коллективов, постоянно заботилось о повышении уровня профессиональной подготовки рабочих и служащих. Так, Зеленоборский леспромхоз выступил инициатором (инициатор - Минигалиев Г.) трехсменного режима работы среди лесозаготовителей Тюменской области.

В 1971 году проделана определенная работа по совершенствованию организации труда, механизации и автоматизации тяжелых и трудоемких процессов, созданию безопасных условий труда. За 1971 год в леспромхозе смонтированы и пущены в эксплуатацию пятый и шестой поток ПЛХ-3 АС, смонтированы три крана БКСМ-14, пущен в работу первый поток шпалоцеха, смонтированы и пущены 2 пилорамы Р-65. Установлены растаскиватели хлыстов на механизированных потоках. Построены и пущены в работу новое помещение диспетчерской и столовая на 32 места на нижнем складе. Проведение этих мероприятий позволило снизить в леспромхозе производственный травматизм и общую заболеваемость среди рабочих. В 1972 году строятся седьмой и восьмой потоки ПЛХ-3 АС, в шпалоцехе установлен один ребровый станок для переработки горбыля на шпальную вырезку и станок ЦР-4 для изготовления штакетника и штукатурной дранки, оба станка с механической подачей. Пущен второй шпалорезный станок с механическим кантователем и ленточным транспортером для готовой продукции.

На балансе леспромхоза в 1975 году находились: жилищное хозяйство (общежитие, жилые дома, гостиница), коммунальное (баня, КБО), здравоохранение (здания больницы и поликлиники), просвещение и культура (дом культуры, школа, детский сад), торговля (магазины, хлебопекарня, столовые, овощехранилище, теплица)

Работают секции: волейбольная, баскетбольная, лыжная, легкой атлетики. Команды леспромхоза неоднократно занимали призовые места на районных соревнованиях. Лучшими спротсменами леспромхоза являются: Губкин А.А., Чемакин Н, Бадулин Ф.И., Кузнецова Л.П., Подорога Н.А. Приподведении итога за 1976 год Зеленоборский леспромхоз занял 1 место в социалистическом соревновании среди леспромхозов района и награжден почетной грамотой.

Хозяйственные руководители предприятия создавали необходимые организационно-технические и экономические условия для высокопроизводительного труда, позволяющие каждому трудящемуся выполнить принятые обязательства, наиболее полно проявить свои способности. При леспромхозе имеется научно-техническое общество (НТО), бюро рационализаторов и изобретателей (БриЗ), общественное бюро экономического анализа. С 1 октября 1976 года организована учеба в школах коммунистического труда, политического и экономического образования. Руководителями школ утверждены Стародубцев Н.А., Гагарина Г.А., Ефименко Д.Д., Федосеев В.А., Воробьев Г.И.

Для обеспечения выполнения плана по выпуску и реализации продукции, плана по прибыли, повышения производительности труда, улучшения качества выпускаемой продукции и снижения ее себестоимости были намечены мероприятия по внедрению новой техники и передовой технологии. Так в 1977 году смонтирован кран ЛТ-62 на буферном складе, что позволило вдвое увеличить емкость склада. Монтируется кран КБ-572 на 6 потоке, что значительно улучшит условия труда в лесоцехе. В 1978 году на лесосечных операциях были внедрены валочно-пакетирующие машины ЛП-19; бесчокерные трелевочные трактора ЛТ-154, ЛТ-157. При этом обращается особое внимание на увеличение производства за счет лучшего использования внутренних резервов, быстрейшего освоения проектных мощностей предприятия, повышения организованности, порядка и дисциплины на каждом участке хозяйственной работы.

Две лесосечные бригады уже второй год работают методом бригадного подряда. Эта передовая форма хозяйственного расчета способствует наиболее полному и качественному использованию лесосечного фонда, сокращению производственных затрат, повышению производительности труда, экономному расходованию топлива и вспомогательных материалов.

К концу 80-х годов удельный вес многооперационных машин ЛП-19, ЛТ-154, ЛП-33 (в общем объеме вывозимой древесины) составил: на машинной валке – 68%, бесчокерной трелевке – 69%, машинной обрезке сучьев – 67%. В леспромхозе широко применялась технология лесозаготовок с многосменным режимом работы, с созданием запасов хлыстов в лесу и на нижнем складе. Лесосечные работы в основном выполнялись укрупненными бригадами. В 1988 – самом благоприятном на лесозаготовках году запас хлыстов в лесу составил 156 тыс.куб.м., а на нижнем складе – 115 тыс.куб.м.

В клубах, библиотеках и красных уголках практикуются встречи с передовиками производства, концерты и спектакли коллективов художественной самодеятельности и профессиональных артистов, тематические вечера. Систематически проводятся зимние и летние спартакиады предприятия.

В 1989 году страна переживает период перестройки. Намеченные радикальные экономические, социальные, политические и духовные преобразования проходят сложно, противоречиво. Нарастают демократизация, гласность, политизация масс. Осуществляется переход на новые формы хозяйствования, хозрасчет и самоуправление.

На основании приказа Территориального производственного объединения «Тюменьлеспром» от 30.01.1989, № 28 на базе Зеленоборского леспромхоза и Зеленоборского лесничества создано комплексное предприятие с предоставлением самостоятельности и права юридического лица.

В феврале 1993 года в соответствии с приказом Управления лесами Ханты-Мансийского автономного округа от 25.12.1992 года № 43 в целях совершенствования структуры управления лесами по согласованию с комитетом по госимуществу и администрацией Советского района лесосечный фонд, финансирование, планы по труду и материально-техническому обеспечению, основные и оборотные средства, контору лесничества, производственные помещения были переданы вновь образованному Советскому лесхозу. В границах закрепленной за Зеленоборском КЛПХ лесосырьевой базы проходят в нескольких технологических коридорах магистральные газопроводы, обслуживаемые Комсомольским ЛПУ МГ ГП «Тюменьтрансгаз».

В соответствии с XI сессии Райсовета от 29.10.1992 года, решением районного Малого Совета, а также решением трудового коллектива от 14.07.1992 года в целях создания совместного акционерного общества проведена реорганизация ОРСа Зеленоборского леспромхоза и он по состоянию на 01.06.1993 года принят к базовому предприятию на правах участка (цеха).

Согласно заявки на регистрацию, выданной комитетом по управлению государственным имуществом Тюменской области, постановлением главы администрации п. Советский от 25.05.1993 года № 158 зарегистрировано акционерное общество открытого типа «Зеленый бор». В соответствии договора купли-продажи уставного капитала от 13.07.1993 года № 2402 между фондом имущества Тюменской области и акционерным обществом выкуплен пакет акций в количестве 19268 штук. Акционерное общество открытого типа учреждено в соответствии с Указом Президента Российской Федерации «Об организационных мерах по преобразованию государственных предприятий, добровольных объединений государственных предприятий в акционерные общества» от 01.07.1992, № 721. Общество является юридическим лицом. Общество является правопреемником прав и обязанностей преобразованного государственного предприятия, в том числе прав пользования землей и другими природными ресурсами. Общество осуществляет любые виды хозяйственной деятельности, за исключением запрещенных законодательными актами Российской Федерации в соответствии с целью своей деятельности.

Основные виды деятельности предприятия:

• заготовка и переработка древесины;

• осуществление расширенного воспроизводства леса;

• производство товаров народного потребления;

• оказание платных услуг.

Основные виды производимой продукции, работ и услуг:

• круглый деловой лес;

• технологические дрова;

• топливные дрова;

• товарные хлысты;

• шпала;

• пиломатериал;

• щепа;

• живица;

• товары народного потребления.

Уставный капитал Общества составляет 37781 тыс. руб. Генеральный директор осуществляет оперативное руководство деятельности Общества и наделяется в соответствии с законодательством Российской Федерации всеми необходимыми полномочиями для выполнения этой задачи. Генеральный директор осуществляет свою деятельность в строгом соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом. Правление является исполнительным органом Общества и действует на основании положения, утвержденного Советом директоров.

Общество может быть ликвидировано в следующих случаях:

• по решению общего собрания акционеров;

• по решению суда в соответствии с законодательством Российской Федерации;

• по решению фонда имущества в соответствии со ст.6 настоящего Устава.

Общество считается ликвидированным с момента внесения соответствующей записи в Государственный реестр.

На основании ст.23 Закона РФ «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» с 01.06.1993 года вводится 36 часовая рабочая неделя для женщин предприятия, при этом заработная плата выплачивается в том же размере.

В конце 1993 года ожидается пуск нового лесоцеха. В связи с убыточностью цеха химподсочки в сезоне добычи 1992-1993 годы и с увеличением непроизводительных расходов по сравнению с прошлым годом с 01.11.1993 года цех химподсочки ликвидирован.

В 1995 году снижается общая численность в связи с сокращением объемов производства и в результате передачи жилищно-коммунального хозяйства и детского сада в муниципальную собственность. Износ основных средств на конец года составляет 82,5 %, что говорит о замедлении обновления основных средств, а также о большой степени изношенности машин, механизмов, оборудования и сооружений. Финансовое состояние предприятия ухудшается, невыплаты по заработной плате начинаются с апреля 1996 года. Рентабельность выпускаемой продукции за год составила всего 2,75%.

В последующие годы сокращение производства только прогрессирует. Это можно проследить по следующим показателям:

показатели

1994 год

1995 год

1996 год

1997 год

1998 год

заготовка древесины, тыс.куб.м.

166,4

181,1

148,8

93,3

45,9

вывозка хлыстов, тыс.куб.м.

210,9

173,4

147,0

76,1

64,6

разделано пиловочника, тыс.куб.м.

70,4

44,1

32,9

25,0

8,2

пиломатериал, тыс.куб.м.

11,3

10,2

14,1

10,3

3,6

щепа, тыс.куб.м.

5,4

1,2

-

-

-

шпала, тыс.шт.

87,6

148,4

108,1

67,8

18,6

Открытое акционерное общество «Зеленый Бор» создано путем преобразования Зеленоборского комплексного леспромхоза, является его правопреемником, несет права и обязанности, возникшие у указанного предприятия до момента его преобразования в ОАО «Зеленый бор». Новая редакция Устава зарегистрирована администрацией Советского района Постановлением от 26.06.1996, № 178.

Основной целью деятельности Общества является:

• извлечение прибыли в интересах акционеров общества;

Основными видами деятельности Общества являются:

• заготовка, вывозка и переработка древесины;

• производство и сбыт лесопродукции;

• внешнеэкономическая деятельность (экспорт лесопродукции и импорт продукции для обеспечения нужд предприятия;

• материально-техническое снабжение предприятия;

• погрузочно-разгрузочные и транспортные работы;

Общество имеет гражданские права и несет обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенными Федеральными законами. Общество является юридическим лицом и имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе. Общество создано без ограничения срока деятельности.

Органами управления Общества являются:

- общее собрание акционеров;

• Совет директоров (наблюдательный совет);

• генеральный директор (единоличный исполнительный орган);

• ликвидационная комиссия;

Органом контроля за финансово-хозяйственной и правовой деятельностью Общества является ревизионная комиссия (ревизор). Общество имеет в своем составе следующие филиалы и представительства: Филиал № 1 ОРС.

Уставный капитал Общества, определенный из номинальной стоимости акций Общества, приобретенных акционерами, составляет 377810 тыс.руб. Все акции общества являются именными.

Общество может быть ликвидировано добровольно или по решению суда в порядке, установленном п.2 ст.61 Гражданского кодекса Российской Федерации. Ликвидация Общества влечет за собой его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Ликвидация Общества считается завершенной, а Общество – прекратившим существование с момента внесения органом государственной регистрации соответствующей записи в единый государственный реестр юридических лиц.

В связи с сокращением объемов заготовки, вывозки и разделки на 1997 год сокращается численность рабочих и административно-управленческого персонала. (Приказ от 25.10.1996, № 256/п) Постоянный рост железнодорожного тарифа в течении 1997 года привел к снижению потребительского спроса, в результате чего возникла затоваренность складов готовой продукцией, а ввиду длительного хранения ухудшилось ее качество, следовательно, произошло снижение ее цен. За отчетный год финансовое состояние предприятия резко ухудшилось, постоянное отсутствие денежных средств в обороте привело к увеличению неплатежей в бюджет и внебюджетные фонды, что привело к начислению пени в огромных суммах. В июне 1997 года работники ОАО «Зеленый бор» подали в суд заявление о взыскании с предприятия задолженности по заработной плате в сумме 2671719 руб. На основании этого имущество акционерного общества было описано и продано с публичных торгов 30.06.1997 года предприятию ООО «Зеленоборский ЛПХ».

Как и на других лесозаготовительных предприятиях, причиной снижения производства лесопродукции в ОАО «Зеленый Бор» стали отрицательные факторы переходного периода к рыночной экономике. На основании имеющейся задолженности по налогам в бюджеты всех уровней на 20.12.1999 года, отсутствия денежных средств на расчетном счете ОАО «Зеленый Бор» и в соответствии со ст. 3 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» арбитражный суд решил признать ОАО «Зеленый Бор» несостоятельным (банкротом) и открыть в отношении него конкурсное производство сроком на 6 месяцев. (дело от 20.04.2000, № А-75-54-Б)

Постановлением главы администрации п. Советский от 29.05.1997 года № 149 зарегистрировано Общество с ограниченной ответственностью «Зеленоборский леспромхоз». Учредителями предприятия являются юридические лица, внесшие свой вклад в уставный капитал.

Уставной фонд Общества составляет 10000 тыс.руб. и распределяется следующим образом:

• Комитет по управлению имуществом муниципального образования «Советский район» вносит 9900 тыс.руб. – 99%.

• Коммерческий банк «КБ «Стройлесбанк» вносит 100 тыс.руб. – 1%.

На момент регистрации предприятия Уставный капитал внесен учредителями в размере 50%. Остальные 50% должны быть сформированы в течении первого года деятельности предприятия.

Основными целями деятельности предприятия являются:

• участие в ускоренном формировании товарного рынка;

• содействие наиболее полному удовлетворению потребностей народного хозяйства и населения в промышленной и строительной продукции, товаров и услуг;

• более полное и эффективное использование местных сырьевых ресурсов и отходов производства, вовлечение их в промышленный товарооборот;

• получение прибыли;

Основными видами деятельности предприятия являются:

• заготовка, переработка и реализация продукции;

• производство пиломатериалов;

• грузовые перевозки;

• инвестиционная деятельность;

• торгово-закупочная деятельность.

Высшим органом управления предприятием является общее собрание участников предприятия. Исполнительным органом управления предприятия на принципах единоначалия является директор, назначаемый общим собранием участников предприятия. Директор осуществляет свою деятельность на основании доверенности, утвержденной собранием участников.

Ликвидация предприятия производится по решению его учредителей или в иных случаях, предусмотренных ст.61-64 ч.1 Гражданского кодекса Российской Федерации. В случае ликвидации предприятия создается ликвидационная комиссия. Предприятие считается реорганизованным или ликвидированным с момента исключения его из государственного реестра.

В 1999 году предприятием не выполнен производственный план по разделке и круглым лесоматериалам, по выпуску пиломатериалов, шпалы и модуля по следующим причинам: износ нижнескладской техники и кранов; финансовая недостаточность для замены техники и оборудования, приобретения нужного количества запчастей; отсутствие вывозки хлыстов на нижний склад в сентябре-ноябре месяцах. Износ основных фондов на 01.01.2000 года составляет 77 %, что говорит о большой степени изношенности машин, оборудования и сооружений и о замедленном процессе обновления основных средств. рентабельность выпускаемой продукции составила минус 25,76 %.

В связи с продажей имущества ООО «Зеленоборский ЛПХ» комитету по управлению муниципальным имуществом приказом от 31.10.2000, № 232 автотракторная техника снимается с учета в инспекции «Гостехнадзор» Советского района. В 2000 году предприятие отработало 10 месяцев. Показатели работы предприятия ниже показателей работы прошлого года. Снижение объемов производства объясняется следующими причинами: изношенность машин, оборудования, транспортных средств; высокие тарифы на перевозку грузов; постоянный рост цен на ГСМ, запчасти, вспомогательные материалы, электроэнергию. По заявлению ФНС России о принятии решения о признании должника ООО «Зеленоборский леспромхоз» несостоятельным (банкротом) решением от 26.09.2002, № А-75-8432/2005 арбитражный суд признал предприятие банкротом и открыл в отношении него конкурсное производство сроком на 1 год.

Первые руководители:

Первым руководителем Сосьвинского леспромхоза был Кляпов Леонид Михайлович (карточка (ф. Т-2) уволенного работника за 1964 год), который в дальнейшем переводится заместителем директора (лицевые счета по начислению заработной платы за 1965 год) С января 1965 года директором леспромхоза становится Сметанин Николай Николаевич (лицевые счета по начислению заработной платы за 1965 год)

С 13.04.1970 года на основании приказа по комбинату «Тюменьлес» от 08.04.1970, № 26/к директором Зеленоборским леспромхозом назначен Занин Николай Николаевич, который внес большой вклад в становление этого предприятия. При нем строился центр леспромхоза - поселок Зеленоборск, велось строительство лесовозных дорог в глубь лесных массивов, формировался рабочий коллектив, комплектовались кадры рабочих, специалистов и руководителей структурных подразделений этого предприятия. Уволен переводом в Советский лесокомбинат (Приказ от 23.01.1975, № 7/к).

С 23.01.1975 года приказом по объединению «Тюменьлеспром» № 6/к директором Зеленоборского леспромхоза назначен Стародубцев Николай Андреевич. (карточка (ф. Т-2) уволенного работника за 1977 год) Уволен переводом в Пионерский ЛПХ директором (Приказ от 15.01.1977, № 6/к)

Согласно приказа объединения «Тюменьлеспром» от 12.05.1978, № 29/к директором Зеленоборского леспромхоза с 15.05.1978 года переводом с Алябьевского леспромхоза назначен Рыжов Николай Михайлович. (Приказ от 16.05.1978, № 59/к) Уволен 27.07.1983 года переводом в Пионерский ЛПХ. (Приказ от 27.07.1983, № 84/к)

Согласно приказа Всесоюзного лесопромышленного объединения «Тюменьлеспром» от 14.07.1983, № 53/к директором Зеленоборского леспромхоза назначен Набатов Александр Петрович. (Приказ от 27.07.1983, № 84/к) Освобожден от занимаемой должности с 16.07.1990 года в связи с избранием Председателем Совета народных депутатов Зеленоборского поселкового Совета. (Приказ от 02.04.1990, № 31/к)

Приказом Территориального производственного объединения «Тюменьлеспром» от 06.04.1990, № 28 директором Зеленоборского комплексного леспромхоза назначен освобожденный от исполнения обязанностей главного инженера Бурцев Олег Александрович. (Приказ от 14.04.1990, № 36/к) Бурцев О.А. назначен генеральным директором ООО «Зеленоборский ЛПХ» на основании контракта согласно протокола от 28.01.1998, № 4 совещания учредителей ООО «Зеленоборский ЛПХ». Уволен с 01.11.1999 года переводом в ЗАО «Салыммолдлеспром». (Приказ от 24.11.1999, № 78/к)

На основании протокола собрания учредителей от 15.03.1999 года назначен директором ООО «Зеленоборский ЛПХ» с 20.03.1999 года Пауничев Сергей Алексеевич. (Приказ от 15.03.1999, № 68) Уволен с 31.10.2000 года переводом в филиал «Зеленоборский ЛПХ» ООО «Советсклеспром». (Приказ от 20.11.2000, № 73/к)

Важную роль в достижениях леспромхоза сыграли руководители и работники аппарата управления: Н.М. Рыжов, А.П. Набатов, Н.Н. Занин, О.А. Бурцев, А.Ф. Катерушин, М.И. Осипов, С.А. Кисельников, Ю.Д. Неволин, Р.С. Мотрина, Н.В. Неволина, Г.Г. Зыкина, Г.К. Бабушкин.

Передовики производства:

Ощутимый вклад в развитие леспромхоза внес большой отряд передовиков производства: И.Р. Герб, Н.А. Новиков, В.Ф. Чистяков, В.М. Максимов, Н. Золотов, А.И. Голованов, Г.А. Калугин, М.И. Малышкин, И. Мельников, И.Г. Никифоров, В.В. Емельянов, Г.Л. Козак, А.В. Клименко, А.Г. Слепнев, И.М. Изместьев, Г.Х. Минигалиев, А.К. Усольцев. (ТЛК)

За достижение высоких производственных показателей, добросовестное отношение к работе, активное участие в улучшении технологии производства и в общественной жизни многие из зеленоборцев отмечены правительственными наградами.

Ордена Ленина удостоились: И.М. Изместьев, Н.А. Новиков.

Ордена Трудового Красного Знамени: А.К. Усольцев, Г.Х. Минигалиев, Кисеев И.Н., Збрызьский В.В., а И.Р. Герб стал дважды кавалером.

Орден «Знак Почета» получили: Н.Н. Занин, И.В. Князев, Трухнов В.В.

Медаль «За трудовое отличие»: Г.К. Бабушкин, А.М. Михайлов.

Медаль «За доблестный труд»: Константинов К.К., Занин Н.Н.

Орден «Дружбы народов»: И.Р. Герб.

Почетные граждане Советского района: К.К. Константинов, Н.Д. Рябцев.

Звание «Почетный мастер заготовок леса и лесосплава»: Дубич В.А.

Приложение:  Загрузить

Количество показов: 133

Возврат к списку

Сторонние ресурсы
Авторизация